近期，川投峨鐵公司隆重召開慶“五一”勞模標(biāo)兵座談會(huì)，川投峨鐵黨委書記、董事長、總經(jīng)理唐華應(yīng)，黨委副書記、副總經(jīng)理陳新龍，黨委副書記、紀(jì)委書記、工會(huì)主席余華偉，副總經(jīng)理姜志川與公司在崗樂山市勞動(dòng)模范、2018年度公司標(biāo)兵代表、2019年聘用的崗位技能人才代表、新員工代表以及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人共23人齊聚一堂，慶“五?一”、話發(fā)展。

會(huì)上，勞模、標(biāo)兵代表、崗位技能人才代表、新員工代表在座談會(huì)上先后發(fā)言，圍繞“新時(shí)代、新作為、新貢獻(xiàn)”主題，講述各自在崗位上如何提升崗位技能，如何帶動(dòng)班組其他同志高效高質(zhì)量完成工作任務(wù)；對(duì)公司倡導(dǎo)崇尚勞動(dòng)、尊重勞動(dòng)、勞動(dòng)彰顯價(jià)值，我們每個(gè)人如何讓自己的勞動(dòng)價(jià)值升值和發(fā)揮更大價(jià)值進(jìn)行了探討；暢談對(duì)公司深化改革和強(qiáng)力管控要求的認(rèn)識(shí)和為推動(dòng)公司改革發(fā)展、提高勞動(dòng)生產(chǎn)率等積極建言獻(xiàn)策。與會(huì)的公司領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人也一一發(fā)言，就參會(huì)代表的發(fā)言分享了自己的體會(huì)，并對(duì)發(fā)揮勞模標(biāo)兵的示范引領(lǐng)作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)員工立足崗位作貢獻(xiàn)提出了希望和要求。

唐華應(yīng)對(duì)勞模、標(biāo)兵代表、崗位技能人才代表、新員工代表為公司各個(gè)時(shí)期的發(fā)展做出的貢獻(xiàn)給予了充分肯定和高度評(píng)價(jià)。他指出，今天參會(huì)的新老員工都作了充分的交流發(fā)言，老員工回顧了自己的成長歷程，分享了在崗位技能、樸素的管理知識(shí)、學(xué)習(xí)技巧方面的經(jīng)驗(yàn)，以及在處理個(gè)人利益和整體利益關(guān)系的奉獻(xiàn)精神；新員工分享了對(duì)崗位業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)知識(shí)提升的感受，語言樸實(shí)、精神感人，讓我們?yōu)槔蠁T工幾十年如一日積累的技術(shù)技能和實(shí)干精神喝彩，也要為年輕人迅速進(jìn)入崗位角色，青出于藍(lán)而勝于藍(lán)，從對(duì)峨鐵由陌生、認(rèn)識(shí)到熟悉的鍛煉成長過程鼓掌，他們的敬業(yè)精神、奉獻(xiàn)精神，為公司全體員工樹立了學(xué)習(xí)的榜樣。

為進(jìn)一步弘揚(yáng)勞模精神，為全面完成公司2019年經(jīng)營目標(biāo)鼓勁加油，唐華應(yīng)向與會(huì)代表提出了六點(diǎn)希望和要求：一是要相互學(xué)習(xí)；二是要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)；三是要加強(qiáng)知識(shí)技能應(yīng)用與崗位工作的結(jié)合；四是要加強(qiáng)溝通；五是要加強(qiáng)對(duì)年輕人的培養(yǎng)。唐華應(yīng)強(qiáng)調(diào)，只有關(guān)門的企業(yè)，沒有關(guān)門的行業(yè)，只要我們擁有一技之長，本身有優(yōu)勢的就不能落后，本身落后的就要加倍努力趕上，在行業(yè)內(nèi)始終比競爭者持續(xù)做好一點(diǎn)，才能有勝出的機(jī)會(huì)。最后，唐華應(yīng)代表公司為全體員工送上五一勞動(dòng)節(jié)的祝福。