3月2日，嘉陽集團公司嘉陽煤礦+260m水平31191采面發(fā)生一起職工獨自操作連續(xù)違章造成的生產(chǎn)事故，死亡1人。事發(fā)后，嘉陽集團公司和主產(chǎn)單位嘉陽煤礦正視問題，以隱患問題排查整改為導(dǎo)向，以全面作風(fēng)整頓為抓手，及時刮骨療毒診療安全管理沉疴，以科學(xué)嚴(yán)謹?shù)膽B(tài)度積極扭轉(zhuǎn)安全生產(chǎn)不利局面。

一是加強隱患排查和責(zé)任倒查。3月3日至9日，嘉陽煤礦組織拉網(wǎng)式隱患排查，分隊、班組和系列開展討論剖析，職工人人過關(guān)，查找本崗位、本班組和各生產(chǎn)環(huán)節(jié)存在的現(xiàn)場風(fēng)險、不規(guī)范操作行為、意識風(fēng)險、習(xí)慣性違章行為、潛在的冒險行為等等，完善措施和設(shè)施，明確告知職工，加強防范。

二是開展作風(fēng)整頓。3月9日，嘉陽集團公司召開管理人員作風(fēng)整頓大會，公司主要領(lǐng)導(dǎo)分別針對“3·2”事故和當(dāng)下煤礦內(nèi)外安全形勢、國家安全發(fā)展走向等深刻剖析公司內(nèi)部存在的管理問題，指明薄弱之處，提出改進措施，要求管理人員明確職責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)、起好表率。3月14日上午，公司總經(jīng)理范勤英、副總經(jīng)理王維洪對嘉陽煤礦主要負責(zé)人進行一對一約談，對其他中級管理人員進行集中談話，深刻認識、吸取“3·2”事故教訓(xùn)，提出下一步工作打算。

三是開展事故案例教育和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。在3月3日至3月15日停產(chǎn)整頓期間，煤礦對不同崗位和不同層級員工開展針對性培訓(xùn)，開展事故安全教育，增強職工安全防范意識；組織開展《煤礦安全規(guī)程》《安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》等的學(xué)習(xí)、理解和對標(biāo)檢查，加強動態(tài)檢查和考評工作，確保安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達標(biāo)。

四是落實強化現(xiàn)場安全監(jiān)管舉措。在按規(guī)定配備帶班礦長、帶班隊長、帶班班長、跟班安監(jiān)員的基礎(chǔ)上，成立公司安全執(zhí)法小分隊，賦予職權(quán)、明確責(zé)任，配備執(zhí)法記錄儀，加強對各級領(lǐng)導(dǎo)、各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)的安全檢查、督察，嚴(yán)格執(zhí)法。

五是加大處罰力度狠反“三違”。嚴(yán)格執(zhí)行《違章生產(chǎn)處罰及記分辦法》，對違章人員除按規(guī)定進行安全告誡外，一律按處罰標(biāo)準(zhǔn)的高限處罰，形成威懾力。

六是完善制度機制。針對本次事故和排查出的隱患問題，修改完善了安全技術(shù)規(guī)程、安全管理、現(xiàn)場管理、責(zé)任落實等近20個制度辦法，較以往，新增和修改管理辦法更嚴(yán)密、管理職責(zé)更明確，各系列管理到區(qū)域、到巷道，劃分責(zé)任片區(qū)；改變班前會召開形式和記錄方式，并落實公司效能督察室對制度辦法的落實情況進行定期和不定期的督察。

3月13日嘉陽煤礦通過了省煤監(jiān)局川西分局的復(fù)產(chǎn)驗收，并于3月16日正式復(fù)產(chǎn)。